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Projecto Camutué Está Recrutar Coordenador de Recursos Humanos

 Coordenador de Recursos Humanos

Para reforçar o seu Quadro de Pessoal, a nossa empresa no Sector Diamantífero está actualmente a
recrutar para o seu escritório sede em Luanda uma vaga para:

Coordenador de Recursos Humanos:

Descrição de Tarefas:

  • Recrutamento e selecção de pessoal (Triagem dos CV, agendar entrevista, exame medico admissional);
  •  Gestão de arquivos do pessoal (Digital e Fisico), verificação detalhada do processo individual e garantir que todos documentos exigidos estão em conformidade com a lei em vigor;
  •  Gestão de seguro de Saúde (Inclusão, exclusão, renovação de apólice, reembolsos e outros relatórios);
  •  Gestão seguro de Acidente de Trabalho (Actualização semestral, reportar todos acidentes de trabalho a seguradora dentro dos prazos e garantir follow-up adequado, comunicar novas
    inclusões e exclusões semestralmente, garantir recuperação dos custos por meio de reembolso e outros);
  •  Gestão completa da segurança social (Inclusão e exclusão de trabalhadores, actualização mensal da folha de remuneração na página da SS, emissão de guia de pagamento mensal e garantir que o valor esteja alinhado com o primavera; gestão do processo de reforma; gestão de controle de pagamento discontos processo disciplinares;
  •  Emissão de declaração de serviço para todos efeitos, bem como garantir destribuição adequada dos recibos de salários nos termos da lei;
  •  Gestão do sistema Online SIASP_MIREMPET e actualização de dados dentro dos limites estabelecidos;
  •  Gestão e organização de processo para Emissão de Visto de trabalho;
  •  Análise legal e elaboração de contrato de trabalho;
  •  Elaboração de cálculos de fecho de contas em caso de rescisão contractual;
  •  Comunicação mensal e anual ao MAPTSS das entradas e saídas de pessoal;
  •  Actualização diária, semanal e mensal das informações no Primavera sempre que necessários;
  •  Gestão do plano de férias e garantir que todos os dias são gozados dentro dos limites definidos por Lei;
  •  Disponibilidade para viagens regular a Lunda Norte sempre que necessários para exercer actividades diversas relacionada a recursos humanos;
  •  Apoio legal nos processos disciplinares (Análise de Convocatórias, e relatórios disciplinares) bem como aconselhamento juridico;
  •  Aplicabilidade de testes psicotécnicos sempre que necessário;
  •  Assumir responsabilidade do Departamento de Recursos Humanos na ausência do Director de Recursos Humanos.

Perfil exigido:

  •  Licenciado / Bacharelato em Gestão de Recursos Humanos, Direito, Psicologia ou áreas similares;
  •  Ter 4-6 anos de experiência profissional na função;
  •  Conhecimentos de Inglês será uma mais valia;
  •  Domínio de Software de gestão de pessoa; Espirito de iniciativa e capacidade de liderança;
  •  Hábil para trabalhar sob pressão e dinamismo;
  •  Fortes conhecimentos da Lei Geral de Trabalho; Formação em Gestão de Conflictos laborais;
  •  Possuir Formação profissional e técnicas de Recrutamento e selecção de pessoal:

Os interessados cujo perfil se enquadram a descrição, poderão enviar as suas candidaturas para yuri.dumba@tecmadmining.com Ref.º HR_COORD.2020 anexando Curriculo actualizado e
Diploma de Licenciatura / Bacharelato até dia 10 de Outubro de 2020.

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